国药科大学探索校企联合培养人才模式

　　 　　李浩强是中国药科大学2007级国家生命科学与技术人才基地班的学生，也是中国药大与上海药明康德新药开发有限公司联合培养的研究生。从去年读研开始，小李就进入药明康德生物制药与生物工艺部门参与新药的研发，日前他所在科研小组的领导给中国药大写信，申请让李浩强提前毕业，正式加入药明康德生物部。

　　 　　结合医药行业特点，中国药大近几年探索出一条校企联合的人才培养模式。目前，该校与相关企业共联合培养了172名硕士研究生。“这种校企联合培养学生的模式，让学生从入学开始就逐步进入实验室和医药生产研发领域，培养其创新创业的热情。他们既具备较强的基础知识，又具有一定的创新创业能力，在企业能留得住、用得上、干得好。”中国药大副校长姚文兵认为，校企联合培养研究生是应用型高级技术人才培养模式的一种创新。

　　 　　李浩强的经历很好地印证了上述观点。在药明康德公司实践期间，他独立完成了某生物蛋白药物的分子构建、转染、细胞系筛选工作，成功取得目标实验数据，超过了课题设计目标。而他与同事共同开发的HTRF检测抗体蛋白的方法，灵敏度远高于常用的ELISA检测，已申报专利。目前，李浩强设计的表达系统已应用于药明康德生物部多个项目中。

　　 　　随着校企联合培养模式的推广，中国药大不断加大了对全校学生实践能力的培养。目前，该校与110家国内知名医药企业共建本科生校外实践平台，其中87家企业每年接纳1500名毕业生实习，23家企业与学校深度合作，实现6年不断线培养高层次生物医药创业型人才。中国药大每年还设立120项大学生创新型实验项目和300项开放实验项目，全校所有国家级与部省级重点实验室和工程中心都向学生开放。

　　 　　校企联合培养学生架起了企业与学生导师之间的合作桥梁，学校许多一流的专家学者与企业有了更深层次的接触和交流，成为企业的智囊团和人才库。中国药大党委书记徐慧认为：构建以教学、研发与产业化功能于一体的创新创业型生物医药人才培养平台，将校企合作的优势从科研项目拓展到人才培养上，这是学校未来人才培养模式转变的一个方向。（缪志聪）