10万高手云集职工职业技能大赛尽显真功夫

　　 　　本报讯　市总工会昨天再次向全市职工中的“高手”广撒英雄帖，欢迎各行各业身怀绝技的职工都来参加今夏举行的职工职业技能大赛。此次技能大赛特意不设门槛，没有学历和职务限制，并欢迎国企、私企甚至民间高手以个人名义报名，一展绝技。

　　 　　报名太踊跃截止日期延迟一个月

　　 　　根据原定计划，这次大赛本应在今年6月中旬完成报名，7月底前初赛、9月中旬复赛、10月底前决赛。但由于今年职工报名参赛非常踊跃，迫使组委会做出了报名截止日期延迟至7月20日的决定。

　　 　　目前报名参赛的选手已达10万人，选手中既有国企职工，也有来自私营企业的员工，还有“个体户”。市职工职业技能大赛组委会初步摸了一下底，发现目前的报名者中可谓“高手云集”，他们中有的身体靠在电梯壁上就能诊断出电梯的毛病，有的汽车驾驶员在车轮上粘上火柴皮，开动汽车能划燃立在路边的火柴。

　　 　　调酒师形象设计师首次参赛

　　 　　酒吧中看起来挺花哨的花式调酒，成了今年职工职业技能大赛中的一个比赛项目。像这样的新入围项目，还有形象设计师、调酒师、动漫设计与制作等。

　　 　　2009年的技能大赛上，工种仅有10个，而今年一下子增加到32个。这些工种涉及工业和服务业两大产业，覆盖全市八大重点振兴产业，既有传统的数控机车、维修电工、邮政投递员、汽车驾驶员、装配钳工等传统工种，也有理财师、楼宇自控管理工程师等新行当。

　　 　　工种的增多，是报名人数激增的重要原因。大赛组委会分析认为，过去一提到职工职业技能大赛，人们马上想到的肯定是车工、钳工、数控铣工等传统项目，而这些行业往往离人们的日常生活较远。而今年多项新兴行业工种的加盟，大大激发了众多职工参赛的热情，丰富了比赛形式，也增强了比赛的观赏性。另外，对参赛职工不设门槛，让更多的普通职工有机会参加市级比赛，也是本次大赛报名人数激增的原因之一。

　　 　　市总工会经济工作部部长王永浩说，目前一些从事程序设计行业的职工也已经主动找上门来，要求将其行业也增加为比赛项目。明年，市总工会将面向社会征集比赛工种，满足各行各业职工的需求。

　　 　　大赛获奖选手拟加薪

　　 　　“首都劳动奖章”是市总工会授予本市职工的崇高荣誉，此次技能大赛决赛中的第一名，将择优推荐申报“首都劳动奖章”，年龄在35岁以下的，还将授予“北京市青年岗位能手”称号。

　　 　　市总工会相关负责人昨天表示，今年北京的奖励政策在全国是力度最大的。本届职工职业技能大赛将建立全方位的激励机制——荣誉、物质以及培训机会。其中包括：获决赛第一至三名的选手，将获得“北京市职工高级职业技术能手”证书。决赛中的第一名，会择优推荐申报“首都劳动奖章”，年龄在35岁以下的，授予“北京市青年岗位能手”称号；市总工会300万元奖励选手，其中各个工种决赛前三名分别奖励1万元、5000元和3000元；4至8名各奖励1000元；同时，市总工会还会对成绩优异的选手有针对性地分期分批组织免费专业理论和技能提升培训。

　　 　　市总工会目前正在研究政策，并协调参赛选手单位，拟提高获奖职工的薪酬，更充分地体现出职工技能的价值。另外，市总工会还在酝酿建立北京职工高技能人才库，为他们的流动搭建桥梁。

　　 　　另据了解，今年的职工职业技能大赛依旧分为初赛、复赛和决赛，所有参赛选手将通过理论知识和技能操作，经过三轮比拼，一决雌雄。目前，根据行业特性和职工参与情况，某些工种已经陆续展开技能操作初赛，8月底前，32个工种的初赛将全部结束。