上海陆家嘴人才金港:打造国际金融人才高地

　中国经济网上海2月8日讯(记者沈则瑾)来自黑龙江的于高去年6月在上海硕士毕业后，顺利进入招商银行工作，8月底，他被推荐进入上海浦东陆家嘴人才金港接受“孵化”。30多个和于高一样家在外地、刚进金融机构的职场新人在接受培训的5个多月里，开阔了视野，适应了岗位，更对陆家嘴金融城多了一份归属感。

　　是上海金融人才的短缺，促成了2009年5月人才金港的启动。正在大力建设国际金融中心的上海从事金融业的人口占总人口之比只有1%，世界上国际金融中心城市通常在10%以上，纽约拥有77万金融人才，香港35万，上海不足20万。

　　高校教育与金融行业实际需求的不匹配，更加剧了金融机构“招人难”，传统的“产、学、研”合作局限在一所高校与一个企业之间，效率不高成本不低。上海浦东新区决心通过政府购买服务，搭建“政、产、学、研”合作舞台，通过人才金港，培养具有国际视野、创新精神和实践能力的应用型金融人才，打造国际金融人才高地。

　　人才金港启动一年多，已与复旦大学、南京大学、武汉大学、同济大学、华东师范大学等高校联合培养在读研究生共计393名，陆家嘴金融城联合招聘团招聘研究生1035名，孵化人才678名，总共联合培养、招聘、孵化研究生以上金融人才2106名，孵化和培养金融人才的功能日趋完善，影响力日趋扩大。

　　和传统教育方式不同，人才金港这个“港湾”不仅仅是为于高他们提供短期住宿等便利，进行金融职业道德、金融英语等培训，更重要的是通过建立高端人才库，加速人才“裂变”。

　　例如，上海考出北美精算师证书的只有二、三十人，这类人才极度稀缺。人才金港就将一些高端人才聚集到一起，和南京大学开展联合培养，预计一年能培养出近10名精算师。

　　为了让在“港湾”逗留过的人才能与市场接上轨，人才金港成立了“陆家嘴金融城HR(人力资源)俱乐部”，定期了解企业人才需求，“按需培养”、“无缝对接”。在一手“牵”企业的同时，人才金港还一手“牵”大学，截至2011年1月，人才金港已与国内外31所高校签署了共建协议，226家金融机构成为人才金港共建单位，11家国际著名职业认证机构成为人才金港金融职业认证合作单位，还与近20家商会、协会等组织建立了战略合作关系。

　　据中国经济网记者了解，人才金港以集聚金融企业需求为基础，通过集聚高校教育资源和人才智力资源，构建覆盖整个陆家嘴金融城重点企业的人才引进孵化和联合培养基地，形成“政、产、学、研”结合的一体化大平台，有效带动了陆家嘴金融城的人才引进、培养和落户，扩大了陆家嘴金融城的覆盖面和辐射力，形成了人才金港的品牌效应。

　　 分享到： 新浪微博 QQ空间 开心网 人人网

来源地址：http://district.ce.cn/zg/201102/08/t20110208_22196406.shtml