支付宝运筹学
支付宝副总裁樊治铭
TechWeb编辑推荐:4月1日,一年一度的“愚人节”。上午10点,支付宝的官方微博宣布,支付宝将推出一项名为“视网膜支付”的功能。这项功能将提供给安装iOS及Android支付宝手机客户端的用户,他们只需打开支付宝客户端,点击“视网膜识别”按钮,将眼球对准手机前摄像头进行扫描识别,付款和收款的双方的信息匹配后,便可完成支付。
“这可不仅仅是个愚人节的‘娱人’的桥段。”支付宝副总裁樊治铭这样告诉记者。一位支付宝研究院的工程师,有感于《碟中谍4》中令人称奇的视网膜应用,开始琢磨着将它搬到手机的移动支付上。
众所周知,视网膜识别,是通过分析视网膜上的血管图案来区分每一个人,这种识别技术是业界精确度最高的生物识别技术。它可以让支付变成既简单又安全,还不乏新潮气息,激发出各种“奇思妙想”,甚至有网友调侃:“只因在人群中多看了你一眼,再也没能拿回那五块钱。”
为什么不呢?随着各种移动智能设备的迅猛普及,各类终端上传感器越来越丰富——红外、蓝牙、摄像头为移动支付提供了各种可能,“只要能符合用户体验,支付宝还会积极尝试更多新技术。” 樊治铭如此说道。
2010年以来,支付宝围绕着“用户体验”优化并延伸着自己的支付模式,不仅在多样化的移动支付上下足功夫,还对高度简化的快捷支付、线下付款的POS支付煞费苦心,如此,将“追求极致体验”的公理化信念,转变为撬起成功的伟大支点。
最新的数据显示,2011年底,支付宝用户总数已超过6.5亿,2年增长超过100%,日交易额突破30亿元;而支付宝移动客户端下载量超过3000万次,日支付近百万笔,占国内移动支付市场七成以上份额支付宝仍奔跑在高速发展的快车道上。
“定海神针”
当然,支付宝的这条快车道并非一路平坦。2010年初,支付宝年会,黑暗的舞台上播放着一段段用户的声音,这些片段来自于客户部门的电话录音,录音的内容很刺耳,没有任何好话,全部是指责、抱怨、痛骂和批评。马云随后登台,用“烂、太烂、烂到极点”来形容支付宝的用户体验,时任支付宝总裁的邵晓锋当场落泪,原本准备的“高管秀”活动也临时改成了15位高管的反省讲演。
的确,在此之前支付宝的用户不多,需求集中,所以更容易专注,但是随着用户量激增,运作机制越来越繁琐,上百个新产品上线,一款新产品需要在各部门之间来来回回不断调整,完善一款产品往往需要两个月以上时间,一向以高效“资金通道”自居的支付宝陷入到用户体验的陷阱。
于是,彭蕾出任支付宝CEO之后,将2010年确定为“支付宝体验年”,产品部门员工打散分配到了每一个事业部之中,按照“包产到户”的形式管理。同时,将用户体验定为所有业务部门考核的第一指标。付款成功率、用户付款时长、订单转化率成为关键考核指标。
事业部的大调整也由此展开。以原先的金融事业部为例,银行合作部改名银行服务部,从经理到职员,也经历了一次大换血。2010年的1月到4月,整整一个季度,金融事业部都是大大小小的会议,各种整改与反思得以不断推进。
最终,为了推动与银行相关的支付体验升级,实现与银行的有效沟通,金融事业部开始变革为区域化管理。原来支付宝金融事业部的员工几乎都在杭州,不得不频繁往返于上海、北京和深圳拜访各家银行,而现在几大城市中都有专职工作人员,由专门的小组或个人负责与银行一一对接,以此改善与银行的沟通,打通银行网关,丰富消费者和商户在支付、收款方面的选择。
与之类似,支付宝的各个部门都在2010年进行了超大规模的内部整合。毕竟,支付宝是连接着消费者与商户的资金通道,只有打磨消费者的体验,提升消费价值,支付宝才能站稳C端市场份额,扩大交易份额,吸引商户的投入,进而揣摩商户的体验,为企业提供有针对性的金融解决方案,不逊于快钱等后起之秀。
“因此,提升各方用户体验便成为支付宝近几年发展的主线。” 樊治铭说道,毫无疑问,在时时处处孕育变革的支付市场,支付宝需要这样的主线充作“定海神针”,确保自己不会偏离正确的创新之轨。
原文详情:《支付宝运筹学:夯实基础发力移动支付》
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