金山游戏高管谈西山居改制：建全机制保效率(图)

　　1月25日消息，金山软件旗下最大游戏工作室“西山居”昨日完成股份改制工作。金山软件CEO求伯君、金山游戏总裁吴裔敏、副总裁陈飞舟等均就这一事件发表看法。

金山游戏高管谈西山居改制

　　西山居主要负责人陈飞舟透露腾讯微博透露：西山居的改革在本质上就是希望研发互联网化，技术平台化，同时通过合理机制保障效率的提升和共同分享长远发展的远景。

　　据了解，金山软件昨日正式宣布完成对“西山居”的股份改制工作。金山游戏CEO邹涛等在内的26名核心员工将以每股1.1834港元的价格认购“西山居总价1.89亿港元的股票。

　　知情人士透露，在1.89亿港元的MBO资金中，只有20%(约3800万港元)由26位创办员工共同筹集，而剩余的80%(约1.51亿港元)则是来自金山集团的贷款。金山集团将按年考核新西山居的业绩，并将此作为是否行使贷款终止权的标准。

　　金山软件董事长兼CEO求伯君表示，“金山软件将通过西山居MBO的完成，从体制上改善研发人员的人才流失问题。通过改制，为管理者提供直接参与拥有，运作及经营公司的机会，也将动他们为西山居做出更多贡献，继而提升西山居的整体价值。这也是企业重视人力资本，提升管理价值的一种激励模式。”

　　西山居主要负责人陈飞舟表示：一上微博就发现有关西山居和自己的消息满天飞，感谢大家的关注，西山居的改革在公司的支持下，一直稳步推进，改革的力度前所未有，将会对于西山居未来五到十年产生重大影响。“同时我们也意识到改革还需要不断推进，才能适应互联网的高速度，新的西山居，在开发模式上会进一步面向用户。”

　　陈飞舟还表示，西山居的改革在本质上就是希望研发互联网化，技术平台化，同时通过合理机制保障效率的提升和共同分享长远发展的远景。

　　金山游戏总裁吴裔敏对陈飞舟给予高度评价，称称这一年的改革步伐把飞舟忙得不行。“年会上邹涛和飞舟都瘦了不少，当改革的先驱确实不容易。这一天起，西山居再次新生，中国游戏行业的标杆再次起航。”

　　有微博网友质疑金山游戏体制改革：称金山这位22年的老大哥可以号称是中国游戏界的黄埔军校，但每每出现类似事件的背后 总是透着一丝丝的悲哀，对此，吴裔敏给予反击：“求变怎么会有悲哀？中国企业的应变能力和心理承受能力有待提高。”

　　光宇华夏总监魏雪峰谈及西山居改制时表示，建立健全利益分享机制的重要程度，在网游行业尤其突出。西山居改制是一次让人期待的变革，是好的风气。“那些最笨的公司，都在想尽办法和员工共赢；而最聪明的公司们，已经都倒闭了。祝愿每家公司都蓬勃发展，祝愿每个人都衣食无忧，这才是解决行业浮躁的根本之道。”