郭台铭称不自杀协议作废 月内装150万?防护栏

　　【搜狐IT消息】(深圳现场报道)5月26日消息，富士康今天决定开放厂区，搜狐IT在深圳现场为您带来现场报道。

　　以下为现场快讯报道：

　　14：50，郭台铭在向员工和员工家属鞠躬致歉后，转而向在场的百家媒体记者三鞠躬，称希望媒体配合，不要对自杀事件进行猜测，同时，郭台铭当场表示昨晚流出的“不自杀协议”作废，当场收回协议。

　　郭台铭说，自杀是懦弱行为，自杀补偿可能引起了一些误会和暗示，在经过和法律同仁沟通后，富士康决定收回不自杀协议。

　　郭台铭透露，将在一月内在员工宿舍安装150?的防护栏，称这虽然是笨办法，但也要尽力去阻止。

　　富士康开放日快讯：郭台铭向员工代表鞠躬致歉

　　14：16，郭台铭向员工代表和员工家属鞠躬致歉，称目前承受巨大压力，现在最怕晚上11点以后和晚上收到电话。郭台铭说，噩运一直在考验我们的运营能力。

　　他表示，会增加通报系统，成立一个相亲相爱小组，加强注意员工心理健康。

　　富士康开放日快讯：专家称富士康人抗逆力最低

　　13：50，现在是专家心理问题研究专场。目前是中国科学院时勘博士在做报告。他说，他调查了8家企业，其中属富士康员工抗逆力水平是最低。

　　调查表明，高中学历员工抗逆力是最低，本科次之，基层领导抗逆力最高，普通员工和中高层领导较低。20岁以下，也就是90后较差，31——35次之。总之，年龄越大，抗逆力越高。

　　专家说，抗逆力是指一个人心理能承受的压力，也就是韧性如何，一个人在面对困难时的心理适应和调节能力。

　　富士康开放日快讯：郭台铭称最担心隐性自杀者

　　13：35左右，郭台铭表示，目前最担心的是有隐性自杀倾向的员工。他还介绍说，富士康已经在今年4月从香港引进先进心理分析软件系统，目前已经有140个员工案例被列入优先级。

　　郭台铭说，富士康内部没有一个员工是被逼加班的。在工会门口停顿了会，郭台铭开始步入会场，进行心理问题专场讨论，有很多专家。

　　富士康开放日快讯：郭台铭称未亲见不自杀协议

　　13：20左右，郭台铭说，假如把公司拆分成多家，估计自杀事件不会如此集中。也表示没有看到不自杀协议，或许是工会做的。现场有心理专家在释疑。

　　富士康开放日快讯报道：普工宿舍和泳池(图)

　　目前时间是12：36，参观到宿舍和泳池，看起来不错，但有点森严的感觉。普工宿舍和泳池，有工人在里面运动。目前，二楼宿舍阳台全部装上密集的不锈钢网，厂方称会在更多楼层安装全封闭的铁网。

　　富士康开放日快讯：郭台铭带队观厂 工资加20%

　　中午12：21左右，郭台铭开始带领媒体参观富士康工厂。纯一色白工作服和帽子，有没有以前爆红的iPhone girl的影子呢？很神似。确实如流水线一般操作，很有序。

　　郭台铭回头说，富士康的基本工资已经是最高，但近期仍会加两成。恭喜所有富士康的员工，早上看见说加工资幅度在50——100元之间，现在看来估计不止了。

　　富士康开放日快讯报道：郭台铭终于现身(图)

　　11：33，郭台铭终于现身，很多刚下班的富士康工人第一次看到大老板，驻足围观，看看现场这镜头，好一个蜂拥而至。

　　富士康开放日快讯报道：现场拿到不自杀协议书

　　10：58，现场拿到了昨天网上流传的“不自杀协议书”，有员工签了，内容确实很“与时俱进”。

　　富士康开放日快讯报道：现场组图(不断更新中)

　　现场记者非常多，都没有接到邀请，都是自发前来。

　　(责任编辑：陈中)