外媒曝富士康应对调查招数：转移未成年人

　　2月22日晚间消息，据国外媒体报道，Apple Insider表示，富士康在接受公平劳工协会的调查前做了充分的准备，并将未成年的工人转移出了调查人员的视线。

　　大学师生监察无良企业行动(Against Corporate Misbehavior)负责人Debby Sze Wan Chan表示，她听富士康内部工人说，在调查人员进入工厂之前，所有16、7岁的工人都停止了加班，其中一些人还被送到了其他车间。

　　苹果允许16到17岁的未成年人参加工作，但仅是在合法的条件下，而且有具体的条件限制。

　　这位负责人还表示，广州富士康员工的基本工资是1350元人民币，住宿费用需要从其中扣除150元，如果在工厂外吃外，还需要额外扣除200到300元，远达不到当地基本生活标准。因此，为了养活自己，员工必须加班。