新矿集团协庄煤矿突出“服务关爱职工,建设和谐协庄”主题,大力开展“和谐协庄”系列实践活动,为企业科学发展、安全发展奠定了和谐稳定的环境基础。
打造安全诚信金牌员工、诚信区队。他们坚持把安全作为和谐稳定最基础、最根本、最重要的工作来抓,分启动、推进和提升三个阶段深入开展安全诚信建设活动,通过进一步完善金牌员工、诚信区队评选机制,创新开展诚信主题辩论会、金牌员工事迹报告会和创作、传唱安全诚信歌曲等系列活动,全员安全诚信意识不断提高,严违和工伤人次明显减少,今年前七个月严违率同比降低40%。截到8月11日,已实现连续安全生产3478天,继续保持建矿以来最好水平。
大力倡树“人人奉献关爱,人人享受关爱”道德风尚。先后组织了“知荣辱、讲道德、倡新风”主题大讨论、“关爱”主题征文演讲、关爱外出创业者等活动,开辟了“系列评论”、“关爱小故事”等电视、广播专栏,提升全员修养,增强责任意识、关爱意识。认真做好节日期间对“三无”老人、特困户等弱势群体的帮扶救助和“慈心一日捐”活动。年初以来,他们为12名尿毒症患者开展了大病救助工作,累计发放慰问金、救助金、食品折合人民币20余万元。
积极建设温馨和谐家园。创新拓展楼道文化建设内涵,组织了“楼道文化进校园”活动,引导小朋友和家长一起关注楼道文化、支持楼道文化,共同建设和谐社区;以“万人健康长寿”为主题,组织开展了腰鼓队表演、呼拉圈、跳绳、扭秧歌、慢车比赛等系列活动,丰富了职工家属业余文化生活;积极推行垃圾分类分装和废旧物品回收制度,实现了社区垃圾不落地、袋装化和分装化,分区分片逐街逐巷进行清理整顿;加强社区基础设施建设,职工群众生活质量不断提高。
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